| شیمی دارویی ، گسترهای از علوم دارویی است که اصول شیمی و محیط زیست شناسی را برای ایجاد واکنشی که میتواند منجر به مواد دارویی جدید شود، بکار میبرد. |
| مشاور وزیر بهداشت و درمان کشور در امر اشتغال: | ||||
| بهیاران میتوانند با حضور در دورههای فراگیر شبانه پرستار شوند | ||||
| ایسکانیوز ـ جهت رهایی بهیاران از سد کنکور و ارتقاء کیفیت در پرستاری، بهیاران میتوانند با حضور در دورههای فراگیر شبانه مدرک پرستاری را دریافت کنند. | ||||
|
به گزارش روابط عمومی فرهنگسرای غدیر مشهد، غضنفر میرزابیگی، مشاور وزیر بهداشت و درمان در امر اشتغال طی نشستی که دیروز با حضور سهامداران پروژه اقامتی تجارتی ایمان برای رفاه حال پرستاران در این فرهنگسرا برگزار شد، گفت: هزینه برآورد شده برای ساخت این پروژه 10 هزار میلیارد تومان است که از این 60 درصد را پرستاران تشکیل میدهند. |
با توجه به مشكلات خاص همكاران بهيار در عرصه هاي حرفه اي و درخواستهاي مكرر ايشان و به منظور ارائه گزارش عملكرد سازمان در رابطه با اين همكاران ، سازمان نظام پرستاري كشور در نظر دارد با همكاري هيئت مديره نظام پرستاري اصفهان همايش سراسري بهياران را در تاريخ 4 خرداد ماه 85 در اصفهان برگزار گردید .
جهت كسب اطلاعات بيشتر مي توانيد با هيئت مديره اصفهان به شماره تلفن 448401011-0311 تماس حاصل نمايند.

نتیجه چه شد.؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟
نگاه خسته اش را از پرونده بیمار می گیرد و سعی می کند با دیدن علایم ظاهری او وضعیتش را در پرونده ثبت کند. حوصله حرف زدن ندارد. آنقدر درگیر کار است که وقت نمی کند به گرفتاری هایش فکر کند و یا ذهنش آنقدر درگیر مشکلات بزرگ و کوچک زندگی شده که در این هفته دو بار پزشکان به خاطر درج غلط اطلاعات بیماران در پرونده هایشان به او تذکر داده اند.
زمانی پرستاران با لباس سفیدشان حکم فرشته های نجات بیماران را داشتند، آنها سنگ صبور بیماران بودند، هر لحظه بر بالین آنها حاضر می شدند و مانع رنج و تالم آنها می شدند. پرستار برای بیماران انسان مقدسی بود که به او احترام می گذاشتند و حضورش بر بالین آنها نوعی آرامبخش و مسکن بود اماکم کم تعداد بیمارستان ها افزایش پیدا کرد، تعداد بیماران هم همینطور، با پیشرفت علم بخش های درمانی زیادی به بیمارستان ها اضافه شدند. پرستاران سخت تر تلاش می کردند اما جایی هم در زندگی هر کسی هست که به آن نقطه پایان ظرفیت می گویند.
30 سال پیش که وارد این کار شد فکر می کرد خوشبخت ترین انسان روی زمین است، چرا که خدا لیاقت خدمت کردن به خلق خود را به در او دیده و کاری کرده که در نقش یک پرستار محرم و سنگ صبور کسانی باشد که به واسطه بیماری جسم و روحشان عذاب می کشد.
تمام این سال ها با عشق به بیماران کمک می کرد و با مهربانی تمام خواسته های آنها را به جان خرید، بدون این که حتی یک بار از دست کسی رنجیده و یا با اخم به بیماری نگاه کرده باشد.
اما حالا که خودش به عنوان یک بیمار بر تخت بیمارستان افتاده دیگر در چهره پرستاران مهربانی نمی بیند. نگاه ها پر از خستگی است، این خستگی توانفرسا جایی برای مهربانی در چشم فرشتگان سفید پوش نگذاشته است.
روزنامه ها را می خواند، هر روز خبری از عدم پرداخت مطالبات پرستاران می شنود و دلش به درد می آید، اما او هیچ کاری نمی تواند بکند. حتی نمی تواند با چند کلام کوتاه دل یک پرستار خسته را به دست بیاورد......واین داستان ادامه دارد
اهميت كار مراقبتهاي بهداشتي - درماني به صورتي است كه جهت كسب بيشترين كارآيي و اثر بخشي، پرستاران علاوه بر تخصص و مهارت بايد با عشق و علاقه مندي به كار خود ادامه دهند.
به گزارش سرويس «پاياننامه» خبرگزاري دانشجويان ايران واحد علوم پزشكي تهران، نتايج حاصل از پايان نامه اسماعيل ياقوتي دانشجوي كارشناسي ارشد مديريت خدمات بهداشتي و درماني به راهنمايي دكتر فيض الله اكبري حقيقي نشان مي دهد رضايت شغلي پرستاران در ارائه بهتر خدمات درماني و بهداشتي بسيار موثر است.
اين پژوهش كه با بررسي رضايت شغلي پرستاران و عوامل مؤثر بر آن و ارائه راهكارهاي مناسب در بيمارستان امام خميني (ره) دانشگاه علوم پزشكي تهران در سال ١٣٨٣ انجام شده، نشان مي دهد: بيشترين نارضايتي پرستاران از حقوق و مزايا (٨٩ درصد) و سپس امنيت شغلي (٨/٦٩ درصد) و موقعيت شغلي (٧/٦١درصد) است.
جامعه آماري اين تحقيق شامل تمام پرستاران رسمي با مدرك تحصيلي كارداني پرستاري و به بالا شاغل در اين مركز به تعداد ١٤٦ نفر بوده و به روش مقطعي انجام گرفته است.
نتايج حاصل از پژوهش كه از ميان ٨ حيطه مختلف بررسي شد حكايت از اين دارد كه بيشترين رضايت از حيطه ارتباط با همكاران (١/٧٨ درصد) عنوان شده است.
در مجموع ٦٣ درصد پرستاران از شغل خود ناراضي بودند، ٦/٣٥ درصد آنان رضايت متوسط و ٤/١ درصد آنان رضايت بالا نسبت به شغل خود داشته اند.
پژوهشگر در اين پايان نامه پيشنهاد كرده است: براي كاهش نارضايتي و افزايش رضايت پرستاران، تدوين طرح جامع تغيير دستمزد و سختي كار پرستاران، ارتقاء شغلي براساس شايستگي و مهارت، افزايش حق شخصيت پرستاران چرخش، اعطاي وام مسكن كم بهره و افزايش امكانات و تسهيلات رفاهي در سيستم پرستاري و فرهنگ سازي جامعه در زمينه اهميت و ارزش حرفه پرستاران علاوه بر آنكه با انگيزه بيشتر به بيماران خود خدمات ارائه مي دهند، شادابي و نشاط را به خود، خانواده و جامعه ميآورند.
دبيركل خانه پرستار با بيان اين كه طي يك سال گذشته وزارت بهداشت اقدام خاصي منجر به نتيجه براي جامعه پرستاران انجام نداده است، گفت: بخشي از مطالبات پرستاري در مجموعه وزارت بهداشت قابل حل است.
محمد شريفي مقدم در گفتوگو با خبرنگار «بهداشت و درمان» خبرگزاري دانشجويان ايران، اظهار كرد: از مشكلات حل شدني به دست مسؤولان وزارتخانه حضور مؤثر پرستاران در طرح پزشك خانواده است اين در شرايطي است كه در همه جاي دنيا پرستاران در طرح پزشك خانواده شركت دارند.
وي ادامه داد: در حالي كه طبق استفتائات آيات عظام گذاشتن دوربينهاي مدار بسته در محل كار حرام است هنوز شاهد وجود دوربينهاي مدار بسته در بخشهاي بيمارستاني هستيم.
دبير كل خانه پرستار گفت: در حالي كه طرح كارانه نيازي به مصوبه دولت و مجلس ندارد و در حوزه اختيارات وزارت بهداشت است اين وزارتخانه در اين راستا قدمي برنداشته است.
شريفيمقدم تصريح كرد: ما يكي از راههاي مهم رسيدن به مطالبات پرستاري را همان سياستهاي انتقادي ميدانيم و در صورت حل نشدن اين مطالبات در آينده نزديك برنامههاي اعتراضي خود را شروع خواهيم كرد.
وي اظهار كرد: در حالي كه پرستاران در كشور از پايينترين حقوق برخوردار هستند و از كمبود نيروي انساني همواره در رنج هستند چطور انتظار داريم كه بتوانند رضايتمندي بيماران را جلب كنند.
وي با بيان اين كه در حال حاضر مردم كشور ما تنها از 30 درصد خدمات پرستاري برخوردار هستند،
خاطرنشان كرد: وزارت بهداشت به جاي آن كه عملكرد ديگران را به حساب خود بگذارد به مشكلات پرستاران رسيدگي كند.
شريفي مقدم در پايان خاطرنشان كرد: در حالي كه پرستاران شركتي در بخش دولتي استثمار ميشوند و هيچ جايگاه مديريتي در دانشگاهها ندارند گرفتن جشن براي آنها مشكل را حل نخواهد كرد.
![]() |
| پرستاران بخش خصوصی استثمار می شوند / امتناع وزارت کار از قبول حرفه پرستاری در مشاغل سخت و زیان آور | |
| پرستاران شاغل در بخش خصوصی به طور جدی استثمار می شوند و زیر فشار بی امان کار و انتظارات کارفرما هستند و در عین حال امنیت شغلی نیز ندارند. | |
|
دبیرکل خانه پرستار با بحرانی ارزیابی کردن شرایط پرستاران بخش خصوصی مراکز درمانی ، در گفتگو با خبرنگار اجتماعی خبرگزاری مهر تصریح کرد: در حالی که شغل پرستاری در بخش دولتی جزو مشاغل سخت و زیان آور محسوب می شود و کادر پرستاری با 25 سال سابقه کار بازنشسته می شوند ، پرستاران بخش خصوصی از این حق محروم هستند. محمد شریفی مقدم ، عدم درک مناسب مسئولان وزارت کار از مشکلات حرفه پرستاری را یکی از مشکلات عمده پرستاران بخش خصوصی دانست و خاطر نشان کرد: در حالی که در تمام دنیا پرستاری جزو مشاغل سخت و زیان آور است و در بخش دولتی نیز این قانون اعمال می گردد ، وزارت کار از اجرایی کردن این موضوع طفره می رود. دبیرکل خانه پرستار با اشاره به همایش اعتراض آمیز پرستاران بخش خصوصی در اواخر سال گذشته در بیمارستان امام(ره) گفت: در این همایش شرکت کنندگان یک فرصت 2 ماهه برای پاسخگویی مسئولان وزارت کار به مطالبات آنان تعیین کردند که به رغم تلاش فراوان سازمان نظام پرستاری ، تاکنون پاسخ مثبتی در این زمینه از سوی مسئولان وزارت کار داده نشده است. شریفی مقدم با اذعان به بیشتر بودن مشکلات پرستاران بخش خصوصی نسبت به بخش دولتی، گفت: در بخش خصوصی انتظار از پرستاران بالاتر است. چراکه بیمار هزینه بیشتری را می پردازد و انتظار دریافت خدمات مطلوب تری را هم دارد. وی با اشاره به پایین تر بودن میانگین حقوق دریافتی پرستاران بخش خصوصی اظهار داشت: مسئولان بیمارستانهای خصوصی به دلیل اینکه سرمایه گذار مرکز هم هستند ، سعی در کاهش هزینه ها و کسب نهایت سود دارند و به این ترتیب مزایای جانبی پرستاران از جمله طرح کارانه و موارد دیگر در سطح حداقل ممکن قرار دارد و از طرف دیگر چون بیمارستان می خواهد بیمار را راضی نگه دارد، فشار بسیار زیادی را به کادر پرستاری وارد می کند. دبیرکل خانه پرستار تبعیض را از دیگر مشکلات این پرستاران دانست و افزود: در حالی که عمده پرستاران بخش خصوصی در سال گذشته حداقل حقوق اعلام شده توسط وزارت کار (126 هزار تومان) را دریافت می کردند ، درآمد پزشکان همان مراکز از محل حق العمل در ماه بیش از 100 میلیون تومان نیز می شد. وی ادامه داد: اکثر پرستاران در بخش خصوصی به صورت قرارداد موقت استخدام شده اند و با حداقل اعتراض با تمدید نشدن قرارداد مواجه می شوند. به گزارش مهر ، برآورد می شود هم اکنون حدود 10 هزار پرستار در بخش خصوصی مشغول به فعالیت باشند که بر اساس قانون کار وزارت کار و امور اجتماعی با آنان رفتار می شود. |
| فصلنامه پرستاري و مامايي ايران, ، سال 9 ، شماره 12 و 14 ، صفحات 53-47 | |
| h t t p : / / d a t a b a s e . i r a n d o c . a c . i r | |
|
اين پژوهش يک پژوهش زمينهاي بوده است که به منظور بررسي و مقايسه مشکلات پرستاران شاغل در بخشهاي اورژانس و مراقبتهاي ويژه قلبي هنگام ارائه مراقبت به بيمارانيکه دچار ايست قلبي و تنفسي شدهاند، در بيمارستانهاي دانشگاه علوم پزشکي ايران انجام گرديده است . محيط اين پژوهش را 5 بيمارستان از بيمارستانهاي دانشگاه علوم پزشکي ايران که داراي هر دو بخش اورژانس و مراقبتهاي ويژه قلبي بودند، تشکيل ميداد. از آنجايي که دسترسي به تعداد نمونه دلخواه در بخش اورژانس از طريق اين 5 بيمارستان ميسر نگشت ، لذا يک بيمارستان ديگر که شامل بخش اورژانس بود به محيط پژوهش اضافه گشت . واحدهاي مورد پژوهش را 50 پرستار (براي هر بخش 25 پرستار) که داراي مدرک تحصيلي فوق ديپلم يا ليسانس بودند و به مدت يکسال در بخشهاي اورژانس و مراقبت ويژه قلبي بيمارستانهاي دانشگاه علوم پزشکي ايران مشغول بکار بودند و در نوبتهاي کاري مختلف انتخاب شدند، تشکيل ميدادند. به آنها پرسشنامهاي که حاوي 9 سئوال در زمينه مشخصههاي فردي و 32 سئوال در رابطه با مشکلات عنوان شده بود، جهت پاسخگوئي داده شد. اهداف اين پژوهش تعيين ويژگيهاي فردي پرستاران شاغل در دو بخش يادشده، تعيين و مقايسه مشکلات فردي پرستاران، مشکلات در رابطه با پرسنل کادر درماني7 مشکلات از نظر دسترسي به امکانات ، تعيين ارتباط بين انواع مشکلات پرستاران و بالاخره تعيين ارتباط بين ويژگيهاي فردي و مشکلات پرستاران در بخشهاي اورژانس و مراقبت ويژه قلبي به هنگام ارائه مراقبت به بيمارانيکه دچار ايست قلبي و تنفسي شدهاند، در بيمارستانهاي دانشگاه علوم پزشکي ايران بود. | |
در ابتداي اين مطالعه در سال ،۱۹۹۳زنان به سوالهايي در زمينه عادت سيگار كشيدن، مصرف الكل، رژيم غذايي، انجام منظم تمرينات ورزشي و شاخص جرم بدن پاسخ دادند و به هر زن يك درجه شاخص سلامتي از صفر تا ۲۰داده شد كه رقم بالاتر نشانگر شيوه زندگي سالمتر است.
در اين مطالعه رفتار سالم براي افرادي اطلاق ميشد كه هرگز سيگار نميكشند، در هفته دستكم چهار نوبت ورزش ميكنند، شاخص جرم بدن آنها كمتر از ۲۲بود و از يك رژيم غذايي سالم نظير مصرف الياف غلات، فولات و اسيدهاي چرب امگا ۳و ميزان كم چربي و قند پيروي ميكنند.
محققان در نتيجهگيري اعلام كردند، در اين مطالعه ديده شد برخورداري از يك شيوه زندگي سالم با كاهش اساسي و آماري قابل ملاحظه خطر بروز سكته مغزي كامل و ايسكمي ارتباط دارد.
control panel / Internet Options / Settings / View Files...
فايل هاي فلشي كه شما در اينترنت ديده ايد همه در اين پوشه هستند . مي تونيد اونها رو از بين ديگر فايل ها پيدا كنيد و به مكان ديگري در هارد خود كپي كنيد زيرا اين فايل ها بعد از عوض كردن ويندوز پاك مي شوند .
براي اين كار توي هارد كامپيوترتون روي فايلهايي كه مي خواهيد رايت كنيد راست كليك كنيد . بعد به منوي Send To بريد و گزينه ي CD –RW Drive رو انتخاب كنيد . ( سعي كنيد اول همه ي فايل هايي كه مي خوايد رايت كنيد تو يه پوشه جمع كنيد ، بعد همشو با هم Send كنيد )
حال به درايو رايتر خود برويد . از منوي سمت چپ صفحه گزينه ي Write these files to CD رو انتخاب كنيد. حال پنجره ي CD writing wizard باز مي شود . نام CDرا در قسمت CD name بنويسيد و دكمه يnext را بزنيد تا رايت CD شروع شود .
موفق باشيد .